Over de grens: inspiratie uit het Living Lab in Liverpool
Wat kunnen we leren van het Living Lab in Ageing & Dementia in Liverpool? AWO-L partners gingen op bezoek en brachten nieuwe ideeën mee terug naar Limburg.
28 mei 2026 - lees meer
Op deze pagina`s zijn de producten te vinden die door de Academische Werkplaats Ouderenzorg Limburg zijn ontwikkeld. Het kan hierbij gaan om proefschriften, jaarverslagen, factsheets of bijvoorbeeld interventieproducten.
U kunt producten downloaden door op de knop naast het product te klikken. Gebruik ook de filters en de sorteeroptie om gemakkelijk door de producten te navigeren.
Wat kunnen we leren van het Living Lab in Ageing & Dementia in Liverpool? AWO-L partners gingen op bezoek en brachten nieuwe ideeën mee terug naar Limburg.
28 mei 2026 - lees meer
In dit tweede seizoen gaan jullie nieuwe hosts Svenja Cremer en Tula Verhalle met zorgprofessionals, onderzoekers, docenten, studenten, ouderen en hun naasten in gesprek over actuele thema’s in de ouderenzorg. Elk thema wordt in meerdere afleveringen belicht, telkens vanuit verschillende perspectieven uit praktijk, onderwijs en onderzoek.
28 mei 2026 - lees meer
Hoe ziet de ouderenzorg van morgen eruit?
En belangrijker nog: hoe geven we die vandaag al vorm?
โ
๐๐ฉ ๐๐จ๐ง๐๐๐ซ๐๐๐ ๐๐ ๐ฃ๐ฎ๐ง๐ข ๐๐๐๐ ๐ง๐จ๐๐ข๐ ๐ญ ๐๐ ๐๐๐๐๐๐ฆ๐ข๐ฌ๐๐ก๐ ๐๐๐ซ๐ค๐ฉ๐ฅ๐๐๐ญ๐ฌ ๐๐ฎ๐๐๐ซ๐๐ง๐ณ๐จ๐ซ๐ ๐๐ข๐ฆ๐๐ฎ๐ซ๐ (๐๐๐-๐) ๐ฃ๐ ๐ฏ๐๐ง ๐ก๐๐ซ๐ญ๐ ๐ฎ๐ข๐ญ ๐จ๐ฉ ๐ก๐๐ญ ๐ฃ๐๐๐ซ๐ฅ๐ข๐ฃ๐ค๐ฌ๐ ๐ฌ๐ฒ๐ฆ๐ฉ๐จ๐ฌ๐ข๐ฎ๐ฆ: "De kunst van het vooruitzien - met kennis en verbeelding richting morgen"
Op 21 juni ging hoogleraar Jos Schols officieel met pensioen. Tijdens zijn afscheidssymposium hield hij een toespraak. De afscheidsrede is hier te lezen.
We worden met z’n allen ouder. Dat is iets om trots op te zijn — maar het betekent ook dat we anders moeten gaan denken over ouderenzorg. Steeds meer mensen willen zo lang mogelijk zelfstandig blijven wonen, ook als het wat moeilijker gaat. Maar hoe zorgen we ervoor dat dat op een prettige én haalbare manier kan? Binnen het ZonMw-programma Reablement hebben de Academische Werkplaats Ouderenzorg Limburg, Cicero Zorggroep, MeanderGroep Zuid-Limburg, Mijzo en Samen de handen ineengeslagen voor een gezamenlijke beleidsbrief over reablement. Deze wordt gedragen door ruim 30 organisaties uit zorg, welzijn, beleid en onderwijs.
De Landelijke Prevalentiemeting Zorgkwaliteit (LPZ) is een jaarlijks terugkerende onafhankelijke prevalentiemeting van de zorgkwaliteit in de Nederlandse gezondheidszorg. De meting wordt uitgevoerd in ziekenhuizen, zorginstellingen en thuiszorg. Deelnemende instellingen hebben de mogelijkheid om gedurende één week de aanwezigheid, preventie en behandeling van zorgproblemen én de aanwezigheid van een aantal kwaliteitsindicatoren in kaart te brengen.
Om gericht te leren en verbeteren is inzicht in de kwaliteit van zorg vanuit cliëntperspectief belangrijk. Met de methode Ruimte voor Zorg verwerven medewerkers van zorgorganisaties zelf de vaardigheden om cliëntervaringen te verzamelen. Hier kan vervolgens van geleerd worden. De visie achter Ruimte voor Zorg is dat kwaliteit meten, bewaken en optimaliseren in en door het verpleeghuis gebeurt.
De Academische Werkplaats Ouderenzorg Limburg biedt samen met Gilde Opleidingen minstens tweemaal per jaar de Ruimte voor Zorg scholingen en ondersteuning aan. In de Ruimte voor Zorg folder staat aanvullende informatie.
Heeft u vragen? Of interesse om (met uw zorgorganisatie) deel te nemen? Klik hier om contact met ons op te nemen voor een oriënterend gesprek.
De kerngroep Data Science is een bestaand netwerk binnen de Academische Werkplaats Ouderenzorg Limburg (start eind 2020) waar kennis wordt opgedaan en gedeeld met betrekking tot data. Het doel van de kerngroep is om aan te sluiten bij de data-ontwikkelingen die gaande zijn binnen andere zorgdomeinen zoals de ziekenhuiszorg door het gebruik van data in de langdurige ouderenzorg te versnellen.
Dit document biedt een handreiking om data onderdeel te laten zijn van de zorgorganisaties.
Deze infographic geeft in één oogopslag inzicht in de essentie van reablement: een integrale, persoonsgerichte aanpak die mensen helpt zo lang mogelijk zelfstandig te blijven wonen en deelnemen aan het sociale leven. De infographic beschrijft doelen, doelgroep, toepassingsgebieden en de werkwijze van reablement, en is bedoeld voor professionals in zorg, welzijn en beleid die met dit gedachtegoed aan de slag willen.
De zes samenwerkende Academische Werkplaatsen Ouderenzorg (SANO) lanceerden een Kennisagenda Langdurige Ouderenzorg. Met deze kennisagenda beschikt de langdurige ouderenzorg over een kompas dat inzicht geeft in huidige kennistekorten en helpt bij prioritering van kennisontwikkeling. De agenda ondersteunt beleid dat gericht is op duurzame en goede zorg voor ouderen in een kwetsbare positie. Ook kan met de agenda richting worden gegeven aan nieuwe onderzoekprogramma’s.
Inaugurele rede uitgesproken door prof. dr. Daisy Janssen ter aanvaarding van de leerstoel Ouderengeneeskunde met in het bijzonder aandacht voor de gepersonaliseerde zorg voor mensen met gevorderd chronisch orgaanfalen.
Hoe de zorgomgeving bijdraagt aan het dagelijks leven van kwetsbare ouderen.
Inaugurele rede uitgesproken door prof. dr. Hilde Verbeek ter aanvaarding van de bijzondere leerstoel Zorgomgeving voor kwetsbare ouderen.
Een verhuizing is een ingrijpende gebeurtenis. Met name voor kwetsbare ouderen die in een verpleeghuis of woonzorgcentrum wonen heeft dit een grote invloed. Zij hebben een complexe zorgvraag en zijn in grote mate afhankelijk van hun omgeving voor het dagelijkse leven. De zorgomgeving ondersteunt verpleeghuisbewoners in het dagelijks leven en functioneren. Veel bewoners krijgen te maken met een (vrijwillige of onvrijwillige) verhuizing. Bijvoorbeeld wanneer nieuwbouw de plaats inneemt van een verouderd verpleeghuis of wanneer huizen worden gerenoveerd. Soms gebeurt dat individueel, bijvoorbeeld omdat de zorgvorm niet (meer) goed past bij de oudere.
In de langdurige zorg zijn steeds meer mogelijkheden voor de inzet van AI ter ondersteuning van zorgverleners én cliënten. De inzet van AI wordt steeds vaker genoemd als één van de kansrijke factoren voor het aanpakken van grote uitdagingen waar organisaties in onder meer de ouderenzorg en de gehandicaptenzorg voor staan door vergrijzing, toenemende complexiteit van de zorgvraag, relatieve afname van het aantal (mantel)zorgers en grote tekorten op de arbeidsmarkt.